La risorsa dovrà coordinare l' insieme dei progetti in essere assicurando il rispetto dei costi, dei tempi e della qualità in conformità alle scadenze concordate.
Tale figura è il responsabile dell'avvio, pianificazione, esecuzione, controllo e chiusura di tutti i progetti in essere nonché è il coordinatore dei vari team di progetto .
Dovrà supervisionare l'ufficio acquisti, i vari project manager , nonché la logistica
Responsabilità :
Pianificare nei dettagli i progetti e definire il piano di sviluppo delle commesse,costituendo i team di progetto adeguati alla realizzazione del compito affidato e coordinando le risorse umane assegnate o selezionando le risorse più adeguate
Definire i singoli obiettivi del progetto e garantire in ogni fase del ciclo di progettazione la qualità del lavoro fatto.
Gestire i rapporti con i clienti - sviluppando e sostenendo nel tempo rapporti con i vari clienti coinvolti al fine di creare nuove opportunità di business ed al al fine di proiettare una positiva
immagine aziendale.
- Mantenere le relazioni all'interno dell'organizzazione,
- Gestire eventuali problematiche che dovessero insorgere durante lo sviluppo dei progetti
- Condurre riunioni periodiche per verificare l'allineamento con le previsioni fatte in
merito all'avanzamento dei progetti
- Redigere relazioni di chiusura commessa, al fine di capitalizzare e diffondere i risultati,
soluzioni e quant'altro necessario per incrementare efficacia ed efficienza in esperienze
successive
Attività:
svolgere azione di traino, di coaching e di mentoring nei confronti del team di progetto;
assumere su di sé la responsabilità per i risultati
monitorare strumenti e metodi per individuarne ed orientare la scelta delle soluzioni migliori.
Deve risultare determinante nel successo di singoli progetti per quanto complessi.
Compiti, mansioni e caratteristiche:
- Ha ottime competenze organizzative e metodologiche, ottime capacità di problem solving,
spiccate caratteristiche di leadership, un'ottima capacità di comunicazione.
Conosce in modo fluente almeno due lingue tra inglese, francese e spagnolo.
Il candidato ha una formazione tecnica di tipo ingegneristico.
E' in grado di motivare i membri del team di progetto per migliorarne le performance organizza efficientemente ed efficacemente le risorse umane a sua disposizione,
- Ha competenze in ambito di gestione del budget
- E' un eccellente supervisore del lavoro altrui e ha capacità di miglioramento
- E' in grado di mediare, risolvere conflitti e gestire problematiche
- Conosce bene i principi del team building e favorisce la comunicazione e l'affiatamento del team di progetto
- Svolge periodicamente il processo di controllo, riportando sullo stato di avanzamento dei lavori e le stime di conclusione, anticipando eventuali esigenze di interventi particolari o di revisioni contrattuali,
La componente più importante della professionalità di un senior project manager è comunque l'esperienza acquisita sul campo dove successi ed errori hanno avuto pari dignità nel processo di apprendimento.
Inglese fluente, francese e/o spagnolo fluente.
Inquadramento : CCNL Quadro. RAL intorno a 40 KEUR. + variabile
Candidati per questo lavoro →
Tale figura è il responsabile dell'avvio, pianificazione, esecuzione, controllo e chiusura di tutti i progetti in essere nonché è il coordinatore dei vari team di progetto .
Dovrà supervisionare l'ufficio acquisti, i vari project manager , nonché la logistica
Responsabilità :
Pianificare nei dettagli i progetti e definire il piano di sviluppo delle commesse,costituendo i team di progetto adeguati alla realizzazione del compito affidato e coordinando le risorse umane assegnate o selezionando le risorse più adeguate
Definire i singoli obiettivi del progetto e garantire in ogni fase del ciclo di progettazione la qualità del lavoro fatto.
Gestire i rapporti con i clienti - sviluppando e sostenendo nel tempo rapporti con i vari clienti coinvolti al fine di creare nuove opportunità di business ed al al fine di proiettare una positiva
immagine aziendale.
- Mantenere le relazioni all'interno dell'organizzazione,
- Gestire eventuali problematiche che dovessero insorgere durante lo sviluppo dei progetti
- Condurre riunioni periodiche per verificare l'allineamento con le previsioni fatte in
merito all'avanzamento dei progetti
- Redigere relazioni di chiusura commessa, al fine di capitalizzare e diffondere i risultati,
soluzioni e quant'altro necessario per incrementare efficacia ed efficienza in esperienze
successive
Attività:
svolgere azione di traino, di coaching e di mentoring nei confronti del team di progetto;
assumere su di sé la responsabilità per i risultati
monitorare strumenti e metodi per individuarne ed orientare la scelta delle soluzioni migliori.
Deve risultare determinante nel successo di singoli progetti per quanto complessi.
Compiti, mansioni e caratteristiche:
- Ha ottime competenze organizzative e metodologiche, ottime capacità di problem solving,
spiccate caratteristiche di leadership, un'ottima capacità di comunicazione.
Conosce in modo fluente almeno due lingue tra inglese, francese e spagnolo.
Il candidato ha una formazione tecnica di tipo ingegneristico.
E' in grado di motivare i membri del team di progetto per migliorarne le performance organizza efficientemente ed efficacemente le risorse umane a sua disposizione,
- Ha competenze in ambito di gestione del budget
- E' un eccellente supervisore del lavoro altrui e ha capacità di miglioramento
- E' in grado di mediare, risolvere conflitti e gestire problematiche
- Conosce bene i principi del team building e favorisce la comunicazione e l'affiatamento del team di progetto
- Svolge periodicamente il processo di controllo, riportando sullo stato di avanzamento dei lavori e le stime di conclusione, anticipando eventuali esigenze di interventi particolari o di revisioni contrattuali,
La componente più importante della professionalità di un senior project manager è comunque l'esperienza acquisita sul campo dove successi ed errori hanno avuto pari dignità nel processo di apprendimento.
Inglese fluente, francese e/o spagnolo fluente.
Inquadramento : CCNL Quadro. RAL intorno a 40 KEUR. + variabile