Contabile Junior

Azienda: Adecco Italia Spa
Data annuncio: 10/05/2022
Sede di lavoro: Milano

Adecco Italia Spa ricerca

Contabile Junior

per importante Azienda cliente specializzata in consulenza, sita in Milano centro.
La risorsa si dovrà muovere in un ambiente dinamico che offre una gamma di servizi peculiari nel settore. La flessibilità e l'organizzazione saranno quindi essenziali per portare a termine i compiti stabiliti. Il contabile supporterà il team di contabilità per fornire servizi di qualità e tempestivi al pool dei clienti assegnati. Eseguirà una serie di attività contabili di routine sotto stretta supervisione, in particolare l'attività di inserimento dati.

La figura si occuperà del supporto delle seguenti attività:

- Attività supporto tecnico contabile;
- Gestione attività conti attivi e passivi;
- Registrazione prima nota e documenti contabili;
- Gestione mail;

Requisiti:

- Precedente esperienza in attività amministrative/contabili;
- Buona conoscenza del pacchetto office, in particolare excel;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Puntualità, precisione e organizzazione;
- Predisposizione alla relazione con i colleghi.

Contratto:

Contratto in somministrazione di 5/6 mesi + possibilità di proroga

Retribuzione: Variabile in base a esperienza candidato

Orario: Full Time da lunedì a venerdì.

Luogo: Corso Vercelli, Milano

Smart Working consigliato e con esperienza totale (inizialmente meglio in presenza)



Data inizio prevista: 05/06/2022

Categoria Professionale: Finanza / Contabilità

Città: Milano (Milano)

Disponibilità oraria:



  • Full Time

 
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy. (Regolamento UE n. 2016/679).
Facsimile di domanda è disponibile al seguente link
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). 

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