DEV OPS Middle/Senior - T49A9259

Settore: / No Profit /
Azienda: s2e
Data annuncio: 26/08/2019
Sede di lavoro: Milano
S2E significa servizi tecnologico-informatici, consulenza direzionale, outsourcing, innovazione. Dal 2008 prestiamo sapere e saper fare a realtà industriali e società di servizi italiane ed internazionali, pubbliche amministrazioni ed enti. Tre sono le nostre Unità Operative specializzate per linee
d'offerta: Infrastructure & security, Application & system integration, Customer advisory.



Per un nostro progetto in ambito energy, ricerchiamo:







DEVOPS Middle



Che si occupi dello sviluppo applicativi a supporto del business di riferimento e in possesso dei seguenti requisiti:




Requisiti obbligatori



* Laurea in Informatica o cultura equivalente
* Esperienze pregresse nel ruolo e ottima conoscenza dei principali cloud provider e relativi servizi paas - iaas (almeno uno tra google, aws ed azure)
* conoscenza di metodologie di continuous delivery, continuous integration e infrastructure as a code - conoscenza di docker, openshift e/o kubernetes
* conoscenza base di system administration, networking, test
* Conoscenza dei protocolli di comunicazione SSHa Livello avanzato
* Ottima conoscenza di Linux eUbuntu Server
* Ottima conoscenza di Docker,Swarm / Kubernetes
* Ottima conoscenza dei sistemi di gestione sorgenti Tfs / DevOps server
* Ottima conoscenza dei framework di sviluppo Microsoft > 4.6 / netcore >= 2.0
* Esperienza nell’utilizzo dei Webserver IIS; Nginx



Requisiti preferenziali



* Conoscenza dei framework di Infrastructure as code Terraform o altri framework
* Tool di integration testing/Smoke test, Selenium o simili



Tipologia contrattuale:



Tempo indeterminato da valutare in base all’esperienza del candidato







Sede di Lavoro:



Milano







Apprezziamo una buona conoscenza della lingua inglese, oltre che ambizione, motivazione, proattività, trasparenza, curiosità.



Nel pieno rispetto delle direttive europee, S2E s'impegna a fornire pari opportunità lavorative a tutti i candidati indipendentemente da genere, religione e convinzioni personali, razza e origine etnica, età, orientamento sessuale, handicap (L. 216/03).



Si raccomanda di allegare al CV e l’autorizzazione al trattamento dei dati personali come da Reg. EU 2016/679.



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