Digital HR specialist - categoria protetta 68/99

Settore: / Risorse Umane /
Azienda: Randstad Italia Spa
Data annuncio: 22/12/2020
Sede di lavoro: Milano
Mansione

Sei alla ricerca di un’opportunità di lavoro in ambito HR? Appartieni alle categorie protette ex L. 68/99?


 


Allora continua a leggere, perché stiamo cercando proprio te!


 


Randstad Italia ricerca per organico interno un


 


Digital HR Specialist - Categoria Protetta L. 68/99.


 

Responsabilità

Il Digital HR Specialist lavorerà in back office e sarà inserito all'interno di un team giovane, dinamico e in costante aggiornamento sulle tematiche digital legate al mondo delle Risorse Umane. Si relazionerà con clienti interni costituiti da una vasta popolazione aziendale, trasversalmente a diverse linee di business.


In particolare, si occuperà delle seguenti attività:


  • supporto centralizzato a diverse linee di business aziendali nella fase di pre-reclutamento;

  • ricerca attiva dei candidati sui principali databases e canali di reclutamento attraverso l’uso di parole chiave e stringhe booleane;

  • Job Scouting e analisi di mercato;

  • ottimizzazione di annunci di lavoro secondo criteri e strategie SEO;

  • pubblicazione centralizzata di annunci sulle principali job boards;

  • elaborazione di reportistiche, analisi dati e relativo monitoraggio;

  • elaborazione di presentazioni (anche in lingua inglese).

Inoltre, avrai l’opportunità di lavorare a diversi progetti sempre nuovi all’interno di un ambiente dinamico e stimolante!


 

Competenze

Il Digital HR Specialist che stiamo cercando è in possesso dei seguenti requisiti:


  • Laurea triennale o specialistica in discipline umanistiche, economiche, giuridiche o marketing, oppure Master in risorse umane o affini;

  • appartenenza alle categorie protette ex L. 68/99;

  • propensione al mondo digital ed ottima dimestichezza con strumenti digitali;

  • ottima conoscenza del pacchetto Office e di Google Suite, in particolare con presentazioni e fogli di calcolo;

  • buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata);

  • buone capacità organizzative, attitudine al lavoro in team, proattività e ottime doti comunicative.

Avere conoscenza o avere maturato esperienza in ambito digital marketing, in particolare relativamente alle logiche di ottimizzazione SEO, costituirà un titolo preferenziale.


 


Verranno prese in considerazione solo candidati appartenenti alle categorie protette.


 


Si offre: inserimento diretto in azienda in organico interno; tipologia contrattuale e inquadramento saranno valutati sulla base del profilo selezionato. Ticket Restaurant.


 


Orario di lavoro: full time, da lunedì a venerdì con possibilità di smart working.


 


Luogo di lavoro: Milano (vicinanze stazione centrale).


 

Candidati per questo lavoro

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