Per azienda specializzata nella comunicazione integrata in ambito pharma, in forte crescita, ricerchiamo:
MARKETING MANAGER
La figura, riportando al CEO, si occuperà di:
-Coordinamento di un team, (4 account manager ed un social media manager)
-Monitoraggio del lead time dei progetti e miglioramento dei livelli di customer satisfaction
-Pianificazione dello sviluppo e dell'esecuzione di campagne digitali multicanale, al fine di raggiungere il pieno coinvolgimento degli stakeholder interni ed esterni
-Monitoraggio e analisi delle tendenze di mercato per quanto riguarda le strategie di marketing digitale dei principali attori del settore pharma
-Identificazione di strategie e linee guide per innovare e ottimizzare attività di Branding e Re-Branding per i clienti
-Affiancamento della forza vendita
Requisiti:
Il candidato dovrà necessariamente aver maturato esperienze in aziende pharma o in società di comunicazione rivolte al mondo pharma/healthcare e possedere un’ottima conoscenza delle tendenze e delle esigenze del mercato.
Il candidato ideale è empatico, dotato di leadership, capacità di team building, assertivo, dinamico e determinato.
Ral e inquadramento saranno commisurati all’expertise maturata
Candidati per questo lavoro →
MARKETING MANAGER
La figura, riportando al CEO, si occuperà di:
-Coordinamento di un team, (4 account manager ed un social media manager)
-Monitoraggio del lead time dei progetti e miglioramento dei livelli di customer satisfaction
-Pianificazione dello sviluppo e dell'esecuzione di campagne digitali multicanale, al fine di raggiungere il pieno coinvolgimento degli stakeholder interni ed esterni
-Monitoraggio e analisi delle tendenze di mercato per quanto riguarda le strategie di marketing digitale dei principali attori del settore pharma
-Identificazione di strategie e linee guide per innovare e ottimizzare attività di Branding e Re-Branding per i clienti
-Affiancamento della forza vendita
Requisiti:
Il candidato dovrà necessariamente aver maturato esperienze in aziende pharma o in società di comunicazione rivolte al mondo pharma/healthcare e possedere un’ottima conoscenza delle tendenze e delle esigenze del mercato.
Il candidato ideale è empatico, dotato di leadership, capacità di team building, assertivo, dinamico e determinato.
Ral e inquadramento saranno commisurati all’expertise maturata
