Per importante azienda cliente operante nel campo dell'informatica, siamo alla ricerca di giovani ambiziosi e motivati da inserire in stage come JUNIOR CONSULTANT HR presso le nostre sedi di MILANO (Lainate) e BOLOGNA (Casalecchio di Reno).
Entrerete a far parte di un team giovane e dinamico che vi supporterà in uno sfidante percorso di crescita in cui vi confronterete con le principali aziende di tutti i settori di mercato.
In affiancamento ai colleghi fornirete supporto ai clienti nella gestione del sistema informativo aziendale, focalizzandovi su disegno e implementazione di soluzioni ERP centrate sui processi di gestione delle risorse umane.
Acquisirete un'approfondita conoscenza delle soluzioni gestionali e dei processi operativi, e svilupperai competenze di gestione di progetto e delivery.
SEI IL CANDIDATO IDEALE SE:
Ti piacciono le sfide e metti grinta in tutto ciò che fai
Hai una passione per la tecnologia, e ti piacerebbe unirla alle tue competenze in ambito HR
Sei una persona flessibile, proattiva e organizzata
REQUISITI FONDAMENTALI:
Disponibilità alle trasferte
Possesso della patente di guida
Disponibilità full time
COMPLETANO IL PROFILO:
Laurea in Economia, Psicologia, Psicologia del Lavoro, Management Organizzativo e delle Risorse Umane, Recruiting e Selezione o altre specializzazioni analoghe
Precedente esperienza su gestionali dedicati all'ambito HR costituirà requisito preferenziale
Conoscenza dei processi di gestione delle Risorse Umane: Rilevazione Presenze, Recruiting, Assessment Center, Formazione, Gestione delle Risorse Umane, Gestione Note Spesa
Buona conoscenza della lingua inglese
Entrerai così a far parte di una grande famiglia in cui potrai intraprendere un percorso di crescita e di carriera all'interno di un ambiente dinamico, giovane e stimolante.
Prevediamo un contratto retribuito di stage finalizzato all'assunzione con rimborso spese per il pranzo.
LUOGO DI LAVORO: Lainate (MI) o Casalecchio Reno (BO)
ORARIO: full time
CONTRATTO: Stage
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D.Lgs. 215/03 e D.Lgs. 216/03)
Candidati per questo lavoro →
Entrerete a far parte di un team giovane e dinamico che vi supporterà in uno sfidante percorso di crescita in cui vi confronterete con le principali aziende di tutti i settori di mercato.
In affiancamento ai colleghi fornirete supporto ai clienti nella gestione del sistema informativo aziendale, focalizzandovi su disegno e implementazione di soluzioni ERP centrate sui processi di gestione delle risorse umane.
Acquisirete un'approfondita conoscenza delle soluzioni gestionali e dei processi operativi, e svilupperai competenze di gestione di progetto e delivery.
SEI IL CANDIDATO IDEALE SE:
Ti piacciono le sfide e metti grinta in tutto ciò che fai
Hai una passione per la tecnologia, e ti piacerebbe unirla alle tue competenze in ambito HR
Sei una persona flessibile, proattiva e organizzata
REQUISITI FONDAMENTALI:
Disponibilità alle trasferte
Possesso della patente di guida
Disponibilità full time
COMPLETANO IL PROFILO:
Laurea in Economia, Psicologia, Psicologia del Lavoro, Management Organizzativo e delle Risorse Umane, Recruiting e Selezione o altre specializzazioni analoghe
Precedente esperienza su gestionali dedicati all'ambito HR costituirà requisito preferenziale
Conoscenza dei processi di gestione delle Risorse Umane: Rilevazione Presenze, Recruiting, Assessment Center, Formazione, Gestione delle Risorse Umane, Gestione Note Spesa
Buona conoscenza della lingua inglese
Entrerai così a far parte di una grande famiglia in cui potrai intraprendere un percorso di crescita e di carriera all'interno di un ambiente dinamico, giovane e stimolante.
Prevediamo un contratto retribuito di stage finalizzato all'assunzione con rimborso spese per il pranzo.
LUOGO DI LAVORO: Lainate (MI) o Casalecchio Reno (BO)
ORARIO: full time
CONTRATTO: Stage
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D.Lgs. 215/03 e D.Lgs. 216/03)
