Basta morti sul lavoro. Regione Lombardia ha approvato nelle scorse ore il piano regionale 2022-2025 per la tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro. I finanziamenti messi in campo dalla giunta, si legge in una nota del Pirellone, superano i 23 milioni di euro:  21.464.849 euro derivano dagli introiti delle sanzioni, mentre 1.678.000 euro sono stanziati per il reclutamento straordinario di dirigenti medici e tecnici della prevenzione.

All'interno dei 23 milioni di euro complessivi, ha chiarito il Pirellone, "5 milioni sono dedicati all'assunzione di 100 figure professionali in grado di potenziare le attività di sorveglianza, prevenzione e formazione. Si tratta di medici del lavoro, tecnici della prevenzione, assistenti sanitarie, chimici, fisici, ingegneri, statistici, psicologi".

Il piano opera su diversi ambiti: "Sorveglianza epidemiologica di rischi e danni associati ad esposizioni professionali, supporto delle attività degli Spsal, servizio prevenzione sicurezza ambienti di lavoro, mediante acquisizione di personale aggiuntivo e investimenti, attività di promozione della salute e della sicurezza negli ambienti di lavoro, attività di formazione in materia di tutela della salute e della sicurezza negli ambienti di lavoro, miglioramento dell'operatività e della riconoscibilità dei servizi Spsal mediante l'acquisizione di dotazioni, capi di abbigliamento e segni di riconoscimento del personale, stipula di accordo con i patronati per implementare le sinergie nella emersione delle malattie professionali" e "onferma dell'intervento di controllo nelle aziende mediante piani mirati di prevenzione che consentono di consolidare il supporto alle aziende che, seppure virtuose, hanno un gap di conoscenza nell'adozione di talune misure di tutela".

All'Ats città metropolitana di Milano andranno 606.652 euro per l'assunzione di nuovo personale. "Il piano - ha sottolineato la vicepresidente e assessore al welfare, Letizia Moratti - certifica il forte impegno di Regione Lombardia su un tema cruciale come la sicurezza nei luoghi di lavoro. Abbiamo stanziato risorse aggiuntive e straordinarie per incrementare le assunzioni e adeguare quindi l'organico del personale specializzato. Stiamo mettendo in atto ogni azione possibile per la prevenzione di infortuni, incidenti sul lavoro e malattie professionali".

"I contenuti del piano regionale - ha proseguito sono stati condivisi con le istituzioni e le parti sociali rappresentate in cabina di regia e nel comitato regionale di coordinamento: un percorso articolato e sinergico attraverso il quale abbiamo strutturato un modello proattivo di intervento che coniuga assistenza e vigilanza".