Randstad Talent Selection, divisione specializzata nella ricerca e selezione dei migliori professionisti del mercato del lavoro, la nostra azienda Cliente ci ha incaricati di selezionare
Pay roll Specialist e Hr Support
Responsabilità
La risorsa si occuperà di gestire tutte le attività relative all'amministrazione del personale a lui affidate e in particolare:
- Processo di rilevazione delle presenze (inserimento giustificativi, certificati medici di malattia, controllo della reportistica di chiusura, ecc.)
- Adempimenti connessi all’instaurazione ed alle variazioni del rapporto di lavoro quali stesura lettere d'assunzione, proroghe, trasformazioni e cessazioni comprese le relative comunicazioni al centro per l'Impiego;
- Operazioni mensili connesse all'elaborazione delle buste paga (inserimento e controllo), preparazione F24 ed invio UNIEMENS;
- Quadratura contabilità del personale;
- Operazioni mensili e trimestrali connesse al versamento dei fondi di previdenza complementare;
- Versamento mensile a finanziarie e sigle sindacali;
- Controlli annuali di CU, 770, Autoliquidazione INAIL, Prospetto disabili, ecc.
- Denuncie di infortunio e dimestichezza con le tematiche strettamente legate all'INPS;
- Supporto ai colleghi e alla direzione HR in merito ad aspetti di carattere amministrativo.
- Progetti formativi e colloqui di selezione per personale interno
Competenze
Ottima conoscenza dell'intero pacchetto Office;
- Esperienza di minimo 2/3 anni in analogo ruolo in contesto di aziende multinazionali o in aziende modernamente strutturate e complesse;
- Buona conoscenza della lingua inglese; (verrà testato in fase di colloquio)
- Laurea indirizzo giuridico;
Completano il profilo:
- riservatezza, precisione, autonomia, problem solving, capacità organizzativa, dinamismo e predisposizione ai rapporti interpersonali.
Sarà considerato un plus la conoscenza del CCNL Logistica, trasporto merci e spedizioni
I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).